一、工作內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品設(shè)計圖的工藝審查，編制工藝文件、確定工藝流程、制定工時。
2. 負(fù)責(zé)加工品質(zhì)、工藝問題的處理，負(fù)責(zé)現(xiàn)場工藝執(zhí)行情況的巡視檢查，制定糾正預(yù)防措施并修正工藝文件。
3. 負(fù)責(zé)鈑金件下料展開圖與拼料圖的繪制，以及配套的工藝文件編制。
4. 負(fù)責(zé)數(shù)控加工程序的編制，以及配套的工藝文件編制。
5. 負(fù)責(zé)各工序操作規(guī)程的編制和完善。
6. 負(fù)責(zé)各工序操作工人的技術(shù)培訓(xùn)與提高。
7. 上級安排的其它任務(wù)。
二、技能要求：
1. 中技及以上學(xué)歷。機械制造、機電一體化等工程類相關(guān)專業(yè)。
2. 2年以上機械制造工作經(jīng)驗。
3. 能夠較為熟練地應(yīng)用AutoCAD、SolidWorks、MASTERCAM、OFFICE等設(shè)計、制造和辦公軟件。
4. 有責(zé)任心、有團隊精神；有較好的自學(xué)能力，能夠較快掌握生產(chǎn)工藝技術(shù)；能夠吃苦耐勞、立足生產(chǎn)現(xiàn)場，能夠服從工作安排。
5. 有機械工藝編寫經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；有機加工、鉗工、鈑金實操經(jīng)驗和能力的優(yōu)先考慮；有機械產(chǎn)品制造裝配生產(chǎn)經(jīng)驗和能力的優(yōu)先考慮。
三、薪酬標(biāo)準(zhǔn)：
1. 工藝工程師：7000元/月以上。詳情面議。
2. 工藝員：4000元/月以上。詳情面議。
四、工作福利：
1. 提供五險一金。
2. 每年為員工長輩寄送生日賀卡與感恩慰問金。
3. 每年為員工發(fā)放開工紅包、生日賀禮、節(jié)日慰問金。
4. 每年按需組織技能培訓(xùn)、集體活動、年度體檢等。
5. 揭陽公司提供免費住宿，配備紅木家私和家電設(shè)備。
6. 揭陽公司提供免費三餐、下午茶、夜宵、水果、零食等，配有24小時自動售貨機。
7. 揭陽公司提供免費K房、游泳池、桌球臺、籃球場、羽毛球場、乒乓球臺等娛樂設(shè)施。
